Léon-Philippe PAREZ
Stéphane BAILLIE-GEE
Norbert NSABIMANA
Depuis 2004, nous aidons les managers et leurs équipes à créer des environnements de travail basés sur la confiance et la cohésion, essentiels pour des performances exceptionnelles.
Notre approche unique se décompose en trois étapes clés :
- TEAM BUILDING : Nous commençons par renforcer les liens et la collaboration au sein des équipes.
- FORMATIONS : Nous développons les compétences en management, leadership, communication et résilience.
- COACHING : Nous accompagnons individuellement et collectivement pour consolider les acquis et soutenir une croissance continue.
Notre mission est de permettre aux individus et aux organisations de réaliser leur plein potentiel, de relever les défis d’un monde du travail en perpétuelle évolution, et de créer un impact positif et durable.
Explorons ensemble le 'Pourquoi' qui motive vos actions, car c'est là que réside votre source d'inspiration.
Développez vos compétences adaptatives pour bâtir des équipes motivées et fortes, prêtes à relever tous les défis.
Nous sommes à vos côtés tout au long du processus de transformation, vous aidant à atteindre un niveau supérieur d'excellence.
Ensemble, créons un avenir plus résilient et plus prospère.”
Léon-Philippe PAREZ, est coach, formateur et facilitateur professionnel.
Facilitateur de réunions et de team buildings, il mobilise l’énergie des groupes et les ressources de chacun pour créer des solutions innovantes, dans l’esprit du leadership participatif et des méthodes de co-création.
Formateur et coach : Entrepreneur informatique bancaire, il se passionne très tôt pour la communication, la créativité et l’innovation participative. Il aide ainsi les professionnels à améliorer leurs compétences pour relever leurs nouveaux défis, auprès de grandes Organisations depuis 1990 et des Institutions Européennes depuis 2004.
Il a réalisé l’adaptation en français du livre « Résoudre les problèmes par la créativité: La méthode CPS » de Isaksen, Dorval et Treffinger.
Stéphane BAILLIE-GEE est coach systémique certifié ORSC, consultant pour des organisations publiques internationales, et dans le secteur privé, avec des missions en Chine, en Irak, en Afrique et en Europe.
Il est expert en systèmes, environnements multiculturels (Chine-Occident), coaching d’équipe et individuel.
Facilitateur en Team Building, il met en valeur l’innovation, la gestion comportementale du temps, les situations difficiles. Il est auteur de deux livres sur la planche à voile et plongeur spécialisé dans les épaves archéologiques. Il a navigué et couru des courses transatlantiques.
Norbert NSABIMANA, est coach PCC, formateur et conférencier professionnel.
Facilitateur des Team Building, il apporte une grande énergie pour des groupes allant de 5 à 500 personnes.
Depuis 2021, il propose aux entreprises, l’activité de Team Walking. Il amène les groupes de -/+ 30 personnes dans la nature pour toute une journée de ressourcement et de cohésion d’équipe.
Originaire du Rwanda, il est passionné par la capacité de chacun à se relever face aux épreuves de la vie.
En tant que formateur et coach en communication et leadership depuis 2004, il aide les managers et leurs équipes à améliorer leurs compétences pour faire face aux nombreux défis au niveau de l’individu, de l’équipe et de l’organisation.
Il se distingue également dans la gestion des conflits en collaboration avec les sociétés RENES PARTNERS et MENSURA
Notre équipe est composée d’autres experts qualifiés qui sont à l’écoute de vos besoins et qui travaillent avec vous pour atteindre vos objectifs. Nous sommes dévoués à vous fournir des services de qualité supérieure.
Vous voulez organiser un Team Building, des formations ou du coaching pour votre équipe ?